Γενιές του baby boom Μετάβαση σε Un-Συνταξιοδότηση είναι μια ενδιαφέρουσα θέση blog για το πώς οι baby boomers θα πάρουν το χειρισμό συνταξιοδότηση ή όχι. Δεν ξέρω αν είναι διαφορετική Ατλάντα, αλλά ξέρω πολύ πάνω από 55 άτομα που θα την ΔΕΝ διαδρομή.
Γιατί;
Τηλεπικοινωνιών που χρησιμοποιείται για να είναι μεγάλη στην Ατλάντα. Τηλεπικοινωνιών έχει λάβει μια βαθιά κατάδυση. Και πολλά άλλα μεγάλα εργοδότες στις μητροπολιτικές Ατλάντα είναι παραπαίουσα. Και φυσικά, το πρόβλημα δεν είναι το μοναδικό στην Ατλάντα.
Οι τρεις κύριες επιπτώσεις της ύφεσης ή της οικονομικής ύφεσης:
1) οι άνθρωποι αναγκάζονται να πρόωρα απαίτηση,
2) οι άνθρωποι που απολύθηκαν και
3) συνταξιοδοτικά ταμεία και στους λογαριασμούς απόσυρσης έχουν χάσει την αξία.
Δεν είμαστε καν θα μιλήσουμε για την ακίνητη περιουσία, η οποία τα προηγούμενα χρόνια έχουν αποτελέσει πηγή κεφαλαίων για την ομάδα ανωτέρων πολίτη. Τα σπίτια μας ήταν οι επενδύσεις που υποτίθεται ότι θα μας επιτρέψει να διατηρήσει τον εαυτό μας μετά την εργάσιμη ημέρα μας ήταν πάνω. Το μετοχικό κεφάλαιο που έχει χαθεί στον τομέα της στέγασης μας έχει αναγκάσει τις AARP ηλικίας τους λαούς για να συνεχίσει να εργάζεται για να πάρει την απαραίτητη επιπλέον χρήματα ή δαπάνες.
Σε έναν ιδανικό κόσμο, πολλοί περισσότεροι θα επιλέξουν να συνταξιοδοτηθούν. Συνταξιοδότησή σας σχέδια λουλουδιών πιθανώς να συνταξιοδοτηθούν πρόωρα. Όμως, το οικονομικό κλίμα, τόσο σε εθνικό όσο και προσωπική, αφαιρεί μερικές από τις επιλογές. Γι 'αυτό, ως αργά επιχειρηματίας στάδιο, δεν είμαι μόνος σε εργάσιμες ημέρες και καιρό στην αναζήτηση του δολαρίου.
Τόσο για τα σχέδια συνταξιοδότησης!
Σάντρα Noble
NOBLE ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΑ
Ν & OBLE Α SSOCIATES Γ ONSULTING, INC
