Posty oznaczone "proces"

Zmiany są nieuniknione - Nawet z żarówek

Poniedziałek, 14 lipiec 2008

Organizacyjne dyskusja zmiana została wprowadzona z następujących "Ile konsultantów doskonalenia procesów trwa zmienić żarówkę? Jedną, ale tylko jeśli żarówka naprawdę chce się zmienić. "Temat tytuł zawiera słowa" inercja "wskazujący, że zmiana jest opór. Jak więc zmniejszyć opór? Niezależnie od rodzaju zmian w trakcie wdrażania, udany projekt zawsze wymaga wsparcia ze szczytu tej organizacji. Wsparcie zarządzania i dyrektyw motywować ludzi.

Nawet wtedy, gdy ludzie są zmotywowani, zmiana może być stresujące i przerażające. Z wiekiem i przenieść się na ponad 50 wyższych stopniach obywatela jest bardziej trudne do zmiany. Duch może być skłonny, ale ciało słabe lub nieelastyczne. Ludzie kwestie okaleczony projekt całego projektu rodzaju - czy struktury technologii lub procesu produkcyjnego lub organizacyjnej lub zarządzania. Stres i niepokój realizacja post musi być oczekiwanym i zakwaterowani.

Podsumowując: Aby zmiany organizacyjne sukces, to musi być dobrze zaplanowane, z prostych kroków, które są dobrze skomunikowane.

Zobacz Newsletter lipca Szczegółowe informacje na temat Michaela Nearman z AGSI który skierowany w czerwcu 2008 roku Atlanta SPIN (Software & Process Improvement Network Systems) spotkania.

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC

Analitycy biznesowi mają decydujące znaczenie dla sukcesu CIO

Piątek, 30 maja 2008

W okopach, analitycy biznesowi są służb prowadzących przypadkach rozwijających biznesowych IT tworzenia aplikacji. I w tym procesie, wygładzanie stosunki między stronami konkurencyjnymi i przenoszenie projektów wraz.

Czytaj całość "" Dlaczego Analitycy biznesowi są tak ważne dla IT i CIO "artykuł w CIO.com

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC

Klasa Marketing internetowy - 18 kwietnia

Czwartek, 03 kwietnia 2008

MARKETING -
ig Impact ! Niewielki budżet, B ig Impact!

Piątek, 18 kwietnia 2008

15:30 - 19:30

W

Sklep Wiedza

Tylko 79,00 dolarów, o 16 kwietnia

85,00 dolarów po 16 kwietnia

Zdobyć więcej informacji na teraz!

Sposób użycia:

Idź do http://www.ksatlanta.com/

Sklep wiedza
(Na drugim rogu Wal-Mart parkingu)
Marietta Handlu Centrum
180 Cobb Pkwy SE # C-24
Marietta , GA 30060

W tym seminarium będziesz
· Dowiedz się narzędzi marketingu internetowego, porady, strategie i koncepcje
· Odbierz instrukcje krok po kroku
· Zdobądź praktyczne na możliwość ubiegania się co masz się nauczyć.
· Zostaw o obecności w Internecie oraz konto e-biznesu.

Wymagania:
Wiedza · z Windows, Microsoft Office produktów: Word, Excel, Outlook
· Rozpoczęcie doświadczenie poziom z Internetem

Szczegółowe tematy:
° Koncepcje marketingowe
· Tworzenie obecność w sieci (wprowadzają karty kredytowe)
° opt-in stron
° Bazy danych Kontakt i Autoresponders
° Online Marketing Techniki (emaile, artykuł, itp.)
· Generowanie ruchu i prowadzi coraz
° Dostępne zasoby


Aby uzyskać więcej informacji

Kontakt z Sandra pod adresem:
404-374-3384 lub info@NobleAdvantage.com
www. GetPeopleToComeToWebPage . com

Give Me More Info teraz!

Forward to a Friend

Prawo Moore'a - Czy to pocałunek śmierci dla technologii Enterprise?

Niedziela, 16 marca 2008

Byłem uważne BPM Strategies magazyn i natknąłem się na termin "applistructure". Applistructure ma do czynienia z konwencją łączenia infrastruktury i aplikacji biznesowych dla przedsiębiorstw. Architektura zorientowana na usługi (SOA) odnosi się do internetowej centric / web ukierunkowanego podejścia do technologii. Według " infrastruktury SOA i zastosowanie "artykułu autorstwa Mike Rosen, tendencja ta applistructure była gorąca kilka lat temu. Można odpocząć? Albo, jak sugeruje Pan Rosen, możesz się pocieszyć, wiedząc, że rozwiązanie kwestii zarządzania i biznesu procesu są bardziej istotne dla sukcesu przedsiębiorstw niż rzeczywisty technologii?

Uczęszczałem do Atlanta AFCEA ust Armed Forces Communications i Electronics Association) luty 2008 spotkanie. Głośnik, pan Joe Capps rozmawiał na ten temat przeprowadzki do systemów szczeblu przedsiębiorstwa i procesów zamówień publicznych. Zamiast przypadkowo rozwoju technologii w "po fakcie" sposób, zalecał bardziej proaktywnego podejścia - jak w opracowanie strategii przejścia w kierunku infrastruktury przedsiębiorstwa, aplikacjach biznesowych przedsiębiorstwa i technologii dla przedsiębiorstw w ogóle.

Dodatkowo klucz imperatyw Departamentu Obrony (DoD) ma się zmienić i przyspieszyć wymóg do procesu rozwiązania. Co jest znane jako Prawo Moore'a (oparte na przewidywaniach Gordona Moore'a o półprzewodnikach), twierdzi, że technologia szybko się zmienia. Prawdopodobnie mniej więcej co 18 miesięcy. Jeżeli istnieje potrzeba najnowszych technologii, Prawo Moore'a ma powiązania finansowe, logistyczne i wykonalność konsekwencje. Rząd i DoD są znane biurokracji i procesów uciążliwych. Jednak nasze zdolności kraju do reagowania na pojawiające się zagrożenia wymaga prądu, dokładne informacje dostarczane do tych wymagających go w odpowiednim czasie. Zasugerował krytyczności zapewniając naszym bojowników wojny z podejmowania decyzji dane na temat jak nawet odpowiedzieć na pięć chłopaki działa ulicą w Iraku. Wow!

Prawo Moore'a ma konsekwencje w sektorze prywatnym, jak również. Dużych projektów w dziedzinie technologii często podejmują 18 miesięcy lub dłużej do wdrożenia. Tym razem to oprócz czasu potrzebnego do budżetu, wybierz i nabywa oprogramowania, sprzętu i partnerów wdrożeniowych. Podczas ERP (Enterprise Resource Planning), CRM (Customer Relationship Management), MES (Manufacturing Execution Systems) i tym podobne, nie mogą być przestarzałe, są z pewnością będzie uaktualnień, poprawek (korekty i poprawki do problemów z oprogramowaniem) oraz nowych funkcji przez czas system jest ostatecznie wdrożony.

Więc, co można zrobić? Doświadczeni konsultanci z doświadczeniem systemu może pomóc firmom podmiotów sektora publicznego opracowanie strategii i wyboru odpowiedniego oprogramowania w pierwszej kolejności. Następnie odpowiednich partnerów realizacja może przyspieszyć i zapewnić niezależną weryfikację i zatwierdzanie pkt IV i V), zarządzania projektami i zarządzania w całym procesie wdrażania. Jeśli żadna z tych rzeczy były na miejscu lub skierowane w trakcie realizacji projektu technologicznego, to prawdopodobnie będziesz potrzebować lekarstwo na "Distress realizacji POST", który z pewnością wystąpią.

Jesteś wydawać miliony dolarów na inicjatywy przedsiębiorstw. Czy nie byłoby warto poświęcić niewielki procent na zapewnieniu, że masz za co zapłacił? Być może trzeba techniczną adwokata, aby pomóc Ci przejść przez proces planowania i realizacji.

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC

Web 2.0

Piątek, 29 lutego 2008

To wymawiane "internetowej dwie kropki oh". I wydaje się, że jestem na torze w odkrywania rzeczy Web 2.0. Web 2.0 jest wpływ na rząd, jak i kampanii prezydenckiej. Wielu uważa, że ​​obejmując to nowy paradygmat technologii to jeden z kluczy do sukcesu kampanii Baracka Obamy. Myślę, że to było częścią jego strategii wdrożenia i wykorzystania Web 2.0 dla przewagi konkurencyjnej.

Jak już wspomniałem w poprzednim artykule, wszyscy wpływ tego nowego internetu / technologia rewolucji. To może być bezpośrednio przez użytkownika dostęp do blogów, dołączając do portali społecznościowych lub przyjmowanie zaproszeń połączeń sieciowych. To może być pośredni przez dzieci lub wnuki, pomagając Ci zrobić Google i Yahoo poszukiwań i badań. Albo może po prostu oddziaływań społecznych. Czy się to podoba czy nie, ci, którzy przyjmą Web 2.0 i inne funkcje internetowe mają wpływ na sposób prowadzenia naszej firmy, towary i usługi, ofiarować pieniądze i uruchomić kampanie polityczne.

Zjawisko to jest nawet zgłaszana w biuletynach rządu i samorządów artykule pokrewnym. Doniesiono, że US Joint Forces tych poleceń (JFCOM) stworzyła stronę internetową w celu ułatwienia działalności Web 2.0. Przynależność FCEA (Armed Forces Communications i Electronics Association) zapewnia komunikację, IT, informacje oraz globalnych rozwiązań bezpieczeństwa do wojska. Artykuł " AFCEA Solutions Series wyznacza nowe e-Trails "to wszystko o Web 2.0.

Ostatnie tytuł w hnewletter Technologii Rządu było " E-głos: Tapscott Says Web 2.0 określi Prezydencki Advantage kampanii ". A kto jest Tapscott? Don Tapscott jest autorem Wikinomics: Jak masowa współpraca wszystko zmienia (Portfolio 2006). W moim " Co Wiki "artykule na 10 lutego, starałem się umieścić energię umysłu wokół koncepcji wiki. Wystarczy powiedzieć, Wiki jest jedna z tych rzeczy, Web 2.0. Tapscott w "Wikinomics" warunki sugeruje, że istnieje wpływ ekonomiczny na wykorzystanie wiki.

W atch się do W Iki-tych i W. Eb 2.0.
WWW - To, co dzieje się teraz!

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC

Technologia Bluetooth

Piątek, 22 lutego 2008

Byłem niedawno w samolocie uważne w katalogu lotu. Czy widziałeś kiedyś ktoś faktycznie coś zamówienia na krajowym locie? Nie mam. Ale fakt, że książki te wciąż pojawiają się siedzeń tylne kieszenie, jest dowodem, że są one skuteczne generatory przychodów. I oni mają dużo porządnych gadżetów i rzeczy.

Nagłówek dla jednego produktu mówił o pobudzanie swój prestiż i słuch jednocześnie. Ten produkt był w zasadzie aparat słuchowy, który wyglądał jak Bluetooth zestaw słuchawkowy telefonu komórkowego. Zatem implikacja było to, że jest cool i prestiżowych chodzić z zestawem słuchawkowym telefonu i na uchu. Po raz kolejny przypomniałem sobie, że jestem prawdopodobnie z kroku myślenia głównego nurtu.

Czy jestem jedynym, który myśli, że czasem jest to w złym guście do noszenia tych "rzeczy". Widziałem ludzi, pozowanie do zdjęć, a nawet mówienia przed publicznością z wyżej wymienionym nakryciem głowy. Teraz wiem, że jestem ponad 50 lat. I wracam do rotacyjnych telefonów wybierania gdzie trzeba było trzymać palec w gnieździe i obrócić koła dla każdego numeru. W tych dniach bezprzewodowa i bezprzewodowy było niespotykane. Ale większość ludzi, którzy potrzebują pomocy słuchu ponad 50 jak ja. (Choć może się zmienić, ponieważ młodsze pokolenie rujnuje swoje uszy z głośną muzyką.) Chciałbym się dowiedzieć czy skuteczność danej reklamy dla aparatów słuchowych. Ktoś myślał, że to dobry pomysł.

Czy babyboomers że Bluetooth jest symbolem statusu? I co nam się, że podłączony, gdzie nie ominie Cię żadna rozmowa? Z tych wszystkich komunikacji i telekomunikacji, są naprawdę komunikuje się lepiej? Albo, po prostu szybciej i częściej?

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC

Lean Six Sigma

Czwartek, 21 lutego 2008

Uczęszczałem do Atlanta APICS spotkanie inny dzień. Juergen Meyer z Step 3 Consulting mówił o Lean w procesach administracyjnych. Teraz APICS, Stowarzyszenie Zarządzania Operacyjnego , oferuje trzy certyfikacji programów, certyfikowane w produkcji i zarządzania zapasami ust CPIM) i Certified Supply Chain Zawodowej (CSCP) i posiada certyfikaty Zintegrowanego Systemu Zarządzania Zasobami ust CIRM). W rezultacie wiele z publicznością i wiele z członkostwa z areny produkcji. Jestem CPIM członkiem APICS Atlancie. I jestem trochę się z dziwaka w grupie, bo miałem długą karierę w technologii informacyjnej. Ale mam także certyfikat Six Sigma uzyskał pomoc w optymalizacji procesów i re-inżynierii, które często odbywają się w projektach technologicznych. Six Sigma wykorzystuje dane i analiz statystycznych do pomiaru i zmniejszenia różnic w procesach i ostatecznie wyeliminować wady. Coraz więcej, Six Sigma i Lean mówi się razem.

W rozmowie Juergena, nie było wiele wspomnieć poprawy procesu, chociaż Six Sigma nie wymienione z nazwy. Celem Lean jest wyeliminowanie odpadów i innych wartości dodanej działań. A produktem ubocznym eliminacji odpadów są niższe koszty wynikające z wyższych zysków. Osiem rodzaje odpadów są: nad produkcją, czekając, transport, ponad przetwarzania, inwentaryzacja, ruch, wady, przerobienie. Parallels otrzymali między odpadów produkcyjnych oraz odpadów administracyjnego.

A jak do ataku na śmieci? Możliwość zdefiniowania, pomiaru, analizy i doskonalenia procesów - podstawowe kroki w metodologii Six Sigma DMAIC. Często wdrożenie metodologii Six Sigma lub jej stosowanie w projektach jest uważany za kosztowne i czasochłonne. Ale zasady mogą zostać uproszczone. Po całym przetwarzania jest odpadem. Celem jest Lean Six Sigma.

Podsumowując, poprawę i usprawnienie procesów redukuje wady, eliminuje odpady, obniża koszty, zwiększa wydajność, zwiększa zyski i daje przewagę konkurencyjną.

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC

NLP

Wtorek, 19 lutego 2008

Mój fryzjer, Joy ( quintessencehair.com ), powiedział mi, tematem na ten rok może być "nie więcej czekać w 2008 roku". Przez to jej chodziło, aby przekazać to, że nadszedł czas na obu moich firm, Noble & Associates Consulting, Inc Noble Finanse być skandalicznie udane.

Ale moja pierwsza interpretacja jej uwaga była "nie więcej waga w 2008 roku". Lubię wielu ludzi trzeba rzucić nadmiar kilogramów. Dla wielu, wyścig naprawić ciało. Każdy stycznia, jest duży skok w liczbie osób na siłowni. Niektóre kolej over-the-counter środków odchudzających i głowy innymi do centrum handlowego wagi, takich jak Weight Watchers, Jenny Craig, NutriSystem i tym podobne. Więcej oświecony może zwrócić się do Overeaters Anonimowy (OA). Jest on oparty na tych samych zasadach co alkoholowe anonimowy. Tak, OA ma 3 płaszczyznach podejście, które traktuje przejadania jako potrójnym choroby - fizycznej, psychicznej / emocjonalnej i duchowej.

Większość zgodzi się, że trwały sukces walce z wypukłości wymaga co najmniej umysł i leczenia ciała. Istnieją dwa modalne techniki, które koncentrują się na uzdrowienie psychiczne / emocjonalne impulsy jako środek do leczenia lub wyszczuplający ciało. Przykładami są psychoanaliza, akupresura, akupunktura, hipnoza, Neuro-Linguistic Programming (NLP) i emocjonalne Techniki Wolności (EFT).

I rzeczywiście uczestniczyli w warsztatach NLP kilka lat temu. NLP obejmuje wiele technik, które są wykorzystywane do realizacji szybkich zmian w zachowaniu. Nie było pani w klasie NLP, który był klaustrofobię. W 5 minut pani była w stanie przejść do szafy i zamknąć drzwi i być zadowolony. Widziałem, że na własne oczy.

Z NLP, umysł / ciało połączenie jest badane, udokumentowane i wykorzystywane do wprowadzania zmian. Jednym z przykładów jest ruchy gałek ocznych. Oczy przesuwając się zazwyczaj oznacza, że ​​jesteś wizualizacji lub dostępu do obrazu. Przenoszenie oczy na każdej stronie oznacza to dostęp do danych dźwiękowych. W dół z prawej strony może oznaczać, masz dostęp do uczucia. NLP wykorzystuje ruchy oczu i inne fizyczne cue jako wskazówka, jak ludzie uczą się najlepiej - słyszy, widzi lub robi. A nasz język często ujawnia nasze preferencje. Na przykład ja pracował dla szefa, który często używany zwrot "Słyszę cię". Co myśleć jego preferowany styl uczenia się?

Znajomość zasad NLP, pozwala mi zauważyć, kiedy te techniki są stosowane w innych arenach. NLP jest obecnie włączona do sprzedaży warsztatów szkoleniowych. Kendall SummerHawk , marketingu i brandingu guru / trenerem, wskazał, że jest ona certyfikat NLP. Kendall używa NLP w swojej pracowni, aby szybko pomóc uczestnikom zdobyć ponad bloku pisarzy.

Jestem zawsze działa na generowanie bardziej dochodowy biznes. Ludzie kupują od tych, które znają, lubią i którym ufają. Do tego stopnia, że ​​mogę dostać w synchronizacji z ich język ciała bardziej komfortowe czują się ze mną. To nie jest manipulacja, chodzi o opiekę wystarczy zwrócić uwagę, aby obserwować i dostosować. Poprawia to doświadczenie perspektywą, przyjaciół lub członków rodziny.

Mam wieloletnie doświadczenie jako analityk biznesowy. Moja firma, Noble & Associates Consulting, Inc, specjalizuje się w analizie biznesowej. A co analityk biznesowy zrobić:

  1. Słuchamy,
  2. Interpretować lub analityk sytuacji, danych lub systemu,
  3. Tworzymy i udokumentować.

Dobre analitycy biznesowi, a zresztą dobrzy menedżerowie, przedstawiciele handlowi, biznesmeni, ludzie w ogóle już słuchać. Jeśli chcemy dodać wartość do naszych relacji i efektywności, musimy dodać technik NLP świadomego widzenia i uczucie do naszego repertuaru.

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC

Co zmieniono ser?

Poniedziałek, 18 lutego 2008

Pracowałem dla superstar telekomunikacyjnego, Lucent Technologies, tuż przed jego wielkim upadku z finansowego łaski. Miałem szczęście być w organizacji CIO, która była kierowana przez samego zarządu wizjonerami, Earnestine Barnes-Linder. Zachęciła nas do przygotowania się do zmian, jakie ona tak mądrze przewidywał. Earnestine nawet dystrybuowane egzemplarzy książki "Who Moved My Cheese?" Dr Spencer Johnson. Brałem udział w warsztatach przez autora i był niższy niż pod wrażeniem. Ale kiedy w końcu wziął czas, aby czytać książkę, to było naprawdę wybitne. Pan Johnson jest ekspertem w sprawie zmian indywidualnych i organizacyjnych. Książka dała wgląd w jaki sposób rozpoznać, że ser lub cel przeniósł i pod warunkiem, propozycje, jak działać na uczucia i dostosowywać się do zmian. Istnieją jednak inne książki, które zawierają więcej substancji i szczegółów na temat stresu i technik zarządzania zmianami.

Noble & Associates Consulting i jej konsultanci posiadają wieloletnie doświadczenie z oprogramowania i technologii implementacji. Istotą każdego nowego systemu jest to, aby zmienić lub poprawić kilka procesów, zdolności czy też rezultaty. Ponieważ nie zawsze zmienić, a ludzie są zestresowani przez zmiany, a następnie zarządzanie zmianą powinna być zawsze brane pod uwagę w finansowaniu, planowaniu i zarządzaniu projektami.

Więc jaki jest ser?

  • Dla danej osoby, można go było posiadanie domu. Obecny kryzys kredytów hipotecznych mogą poruszać się, że ser.
  • Dla innych może to być całe życie zatrudnienie w firmie emerytur. Gospodarka i korporacyjne fuzje, przejęcia i restrukturyzacja może ulec zmianie, że ser.
  • Dla kierowników produkcji sera może być skuteczne operacje i terminowość dostaw. Zakłócenia w łańcuchu dostaw, procesów rozbitych i problemy jakościowe mogą być kruszenie że ser.
  • Władza wykonawcza może pomyślał, że ostatni i największy system lub technologia ser. Jednakże, przekroczenie kosztów, niezrealizowane funkcjonalność i z procesów synchronizacji można krojenie daleko na tym serze.
  • Dla przeciętnego pracownika, ser może być aby poczuć się jak są one właściwe i nawet ekspertem wykonywania pracy. Wprowadzenie nowego systemu lub technologii, i muszą nauczyć się nowych sposobów robienia rzeczy, może być ostatnia kropla.

W ostatecznym rozrachunku, to nie ma znaczenia, co spowodowało swój ser do zmiany. Zmień się dzieje. Stres dzieje. Sobie z tym poradzić.

Rozważyć wdrożenie zarządzania stresem i programy zarządzania zmianami.

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC

Zarządzanie zmianami

Niedziela, 17 lutego 2008

Boże, użycz mi pogody ducha
, aby zaakceptować rzeczy nie mogę zmienić,
Odwagi, abym zmieniał to, co mogę,
i mądrość, aby znać różnicę.
Modlitwa o pogodę ducha

W oprogramowanie i technologia projektów wdrożeniowych, tam musi być coś o nazwie "Control Change". I dlaczego jest to potrzebne? Nieważne, jak dokładna praca analizy biznesowej lub jak kompletny plan projektu, zawsze znajdzie się coś, co musi być zmienione lub dodane po fakcie. Użytkownicy i potencjalni użytkownicy systemu lub technologii zmienić zdanie. Albo coś wymyślić, że absolutnie nie może żyć bez. Następnie od strony technicznej, deweloperzy, programiści i realizatorzy odkryć rzeczy, które są niepoprawne lub po prostu nie będzie działać. Programiści i testery znaleźć rzeczy nazywane "bugs" - co Dyskusja Techie za błędy lub niedociągnięć systemowych. Po tym wszystkim, to właśnie jakość, kontrola jakości i testowanie ma robić - znaleźć rzeczy, które spowodują mniej niż pożądanych rezultatów.

Testowanie i jakość ma kluczowe znaczenie. I to musi zacząć od początku. Gdy wymagania technologiczne są finalizowane, masz podstawę do skryptów testowych, które mogą być wykorzystywane w całym procesie wdrażania. Nie będzie zmian. Tak więc, nie musi być uporządkowany proces zmian i korekt uwzględniających / poprawek.

Jednym z powodów jest to, że pomaga zapewnić, że wszyscy na projekt jest zsynchronizowany. To pozwala uniknąć dublowania wysiłków. I to jest mniej uciążliwy, gdy istnieje wiele środowisk (rozwój / test kontra live / produkcja) lub wielu wersji release. Jest to niezbędny element planu komunikacyjnego. Sterowanie zmianą jest recepta na sukces. I z powrotem na Serenity Prayer: Wprowadzenie nowych systemów, funkcji lub funkcji jest coś, co może być kontrolowana. I mądry menedżer projektu ma odwagę upoważnienie proces kontroli zmian.

Co nie możemy zmienić to ludzie i jak reagują na zmiany. Zmiany, nawet pozytywną zmianę, tworzy stres - coś innego nie możemy zmienić. Co możemy kontrolować jest wdrożenie i wykorzystanie programów i technik, które złagodzić ból i stres zmian. I to się nazywa Change Management.

Sandra Noble
NOBLE FINANSE
N OBLE & A SSOCIATES C ONSULTING, INC